Zoals te zien hierboven, heb ik mezelf ontwikkeld in: 

• Beleid uitzetten, ontwikkelt, evalueert en adviseert over strategie en beleid omtrent sport en bewegen.
• Burgerschap, handelt verantwoord en toont betrokken burgerschap.
• Managen en leiding geven, managet en leidt de werkprocessen van een sport- en beweegorganisatie en is daarin ondernemend

Dit heb ik het meeste bereikt in blok 1.4. Deze punten hierboven hebben vooral te maken met andere mensen. Het grootste deel komt hier naar voren door de stage in blok 1.4. 

Onderbouwing Competentiescan. 

Ik geef de onderbouwing van een paar punten, de mindere en de betere. Niet elk punt zal behandeld worden, maar alleen de punten die ik belangrijk vind om behandeld te hebben. 

Betere.

Samenwerken: Toen ik klein was, hield ik er al van om met andere mensen dingen te ondernemen en te doen. Ik ben niet op mijn gemak als ik alleen ben. Ik zoek altijd mensen op en dat heeft geresulteerd dat ik goed kan functioneren in een groep. dat goed functioneren gaat natuurlijk samen met goed samenwerken en goed samen overweg kunnen. 

Leiding geven en management: Ik ben een natuurlijke leider. Als ik in een groep kom, merk ik dat ik nooit in de achtergrond sta en andere mensen wil laten betrekken in de voorgrond. Ik kan denk ik wel zeggen dat ik met mijn leiderschap/management de goeie dingen in mensen naar voren kan laten komen. 

Mindere.

Beleidscyclus: Ik heb hier nog geen enkele ervaring mee. Ik denk dat dit zich gaat onwikkelen in de komende jaren aangezien dit ervaring kost om te beheersen.
Reflecteren: Ik vind het moeilijk om een spiege voor mezelf te houden en dingen na te kijken als het eventueel anders moest. 
Zelfsturing: Ik vind het moeilijk om mezelf hard aa het werk te zetten. Ik laat het nogsteeds op het laatste moment aankomen omdat ik dan denk dat ik het dan meer gefocust doe.
Financiën: Ik heb nog nooit echt te maken gehad met financiën. In het jeugdbestuur wel een klein beetje, maar ook dat vond ik al snel niet interessant. Ik moet van mezelf hier ook meer mee doen.  

Veel van deze dingen vond ik moeilijk om te beoordelen omdat ik hier nooit echt kennis mee heb gemaakt. Ik denk dat dat ligt aan mijn ervaringen. Ik ben nog jong en heb nog gewoon weinig ervaringen opgedaan in bepaalde competenties en weet gewoon niet wat ze allemaal precies inhouden.